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O PAT - Posto de Atendimento ao Trabalhador - de Garça divulga novas oportunidades na cidade. Veja abaixo:

- uma vaga para empregado doméstico. Escolaridade: não exigida. Pede-se experiência comprovada na função de empregado doméstico. Salário: a combinar. Horário: de segunda a sexta-feira, das 08 às 18 h. Necessário apresentação de currículo. Serão feitos dois encaminhamentos ao contratante.

- uma vaga para captador de imóveis. Escolaridade: ensino médio completo. Pede-se habilitação na categoria A/B. Salário: mínimo nacional. Horário de trabalho: de segunda a sexta-feira, das 08 às 18 h. Sábados: das 08 às 12 h. Necessário apresentação de currículo. Serão feitos sete encaminhamentos ao contratante.

- duas vagas para vendedor externo. Escolaridade: ensino médio completo. Pede-se experiência na função, habilitação das categorias A, B ou A/B e que possua veículo próprio. Salário: comissão das vendas. Necessário a apresentação de currículo. Serão feitos dez encaminhamentos ao contratante.

- uma vaga para motorista de caminhão. Escolaridade: ensino médio completo ou cursando. Pede-se experiência comprovada em carteira de trabalho, curso de transporte de cargas. É necessário possuir cadastro da ANTT e habilitação na categoria C. Salário: R$ 1.637,90. Atividades a serem exercidas: transportar e movimentar cargas volumosas e pesadas. Necessário apresentação de currículo. Serão feitos 15 encaminhamentos ao contratante.

- uma vaga para assistente administrativo. Escolaridade: ensino médio completo ou cursando. Pede-se experiência comprovada em carteira de trabalho. Salário: R$ 1.482,57. Necessário apresentação de currículo. Serão feitos 15 encaminhamentos ao contratante.

Os interessados deverão comparecer pessoalmente ao Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) na Rua XV de Novembro, 110, Centro, Garça-SP, telefone: (14) 3471-2267, das 8h às 11h e das 13h às 16h, munidos dos seguintes documentos: Carteira de Trabalho, Cartão Cidadão ou Cartão do PIS, RG original, CPF original.

AVISOS IMPORTANTES:

A divulgação das vagas de trabalho está de acordo com as normas da Organização Internacional do Trabalho ? OIT (Artigo 1º da Convenção 111) e a Consolidação das Leis do Trabalho ? CLT (Artigo 373-A). Portanto, para evitar qualquer tipo de discriminação, restrição ou violação da liberdade de trabalho, as vagas NÃO trazem qualquer menção com referência ao sexo, idade, cor ou situação familiar.

AS VAGAS SERÃO ENCERRADAS A QUALQUER MOMENTO, DEVIDO AO NÚMERO DE ENCAMINHAMENTOS PARA ENTREVISTAS ESTABELECIDO PELAS EMPRESAS SOLICITANTES.